Conciliación de la vida laboral y personal de Adasa Sistemas

Thursday, 14 June 2012 17:35

En este Termómetro recogemos una de las iniciativas incluidas en la Guía de Igualdad para pymes que Forética publicó a finales del pasado año. Se trata de la iniciativa "Conciliación de la vida laboral y personal" de Adasa Sistemas.

El objetivo de esta iniciativa es conseguir unos mejores resultados productivos y una mejora del rendimiento y clima laboral mediante la promoción de políticas de conciliación e igualdad a todos los niveles de la organización. Algunas de las principales medidas aplicadas son la felixibilidad laboral y el teletrabajo.

Uno de los principales beneficios de haber aplicado es iniciativa fue la mejora de la sensación de pertenencia en la empresa y rendimiento en el trabajo.

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